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企業(yè)文化

企業(yè)理念:以人為本,任人唯賢。
為使公司保持良好的狀態(tài)和企業(yè)形象,提高工作效率,宇諾提倡人才理念是:以人為本,任人唯賢。
宇諾堅持德、才、體、能綜合評價,以德為先的用人原則。提倡團結(jié)競爭,互動發(fā)展。
我們致力于培養(yǎng)優(yōu)秀人才,將教育和培訓作為公司管理的重要組成部份,并以自身的良好信譽,嚴格管理,建立起一個強大的、穩(wěn)固的、具有很強競爭力的集體。
管理理念:規(guī)范、控制、透明。
建立公司管理的一整套規(guī)章制度,來規(guī)范企業(yè)行為和員工行為,是我公司企業(yè)管理的基礎(chǔ)。公司提倡的質(zhì)量管理理念。
宇諾持之以恒地追求產(chǎn)品在高、精尖方面的發(fā)展,力求管理體制的規(guī)范化和專業(yè)化。主動走上質(zhì)量認證的發(fā)展道路,致力于提高管理水平,較大限度的保證產(chǎn)品的優(yōu)良品質(zhì)。
質(zhì)量方針:
客戶優(yōu)先,質(zhì)量優(yōu)先;
精益求精,持續(xù)改進。

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